Sehr geehrte Damen und Herren,
Not macht offensichtlich erfinderisch. Es ist jedenfalls bemerkenswert, was sich Hessens Kliniken mittlerweile alles einfallen lassen, um sich bei Pflegekräften als attrakive Arbeitgeber zu präsentieren. Den Häusern bleibt auch nicht viel anderes übrig, denn Krankenpfleger und Krankenpflegerinnen sind schwer umworbene Fachkräfte.
Welche Auswirkungen der Fachkräftemangel auf die Kliniken und ihr Verhältnis zueinander hat, das erklärt Prof. Steffen Gramminger, Geschäftsführer der Hessischen Krankenhausgesellschaft, in diesem TK spezial. Außerdem erfahren Sie im Newsletter, wie kreativ das Klinikum Darmstadt auf Personalsuche geht und wie Kliniken Social Media und Influencer nutzen können, um für sich als Arbeitgeber zu werben.
Ich wünsche Ihnen eine spannende Lektüre!
Dr. Barbara Voß Leiterin der TK-Landesvertretung
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